A A A

AKTUALNE OGŁOSZENIA 2020r. > Publiczna Szkoła Podstawowa nr 29

 

DYREKTOR PUBLICZNEJ SZKOŁY PODSTAWOWEJ NR 29 IM. ARMII KRAJOWEJ W OPOLU

OGŁASZA  NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Starszy informatyk

1. Adres jednostki:

Publiczna Szkoła Podstawowa nr 29 im. Armii Krajowej w Opolu

ul. Szarych Szeregów 1

45-284 Opole

Tel. 77 455-93-55

2. Określenie stanowiska służbowego:

starszy informatyk

3. Wymiar etatu:

1/2 etatu  tj. 20 godzin tygodniowo

4. Wymagania niezbędne 

Wymagania niezbędne	Sposób potwierdzenia spełnienia wymagania
a)obywatelstwo polskie	Oświadczenie
b) wykształcenie co najmniej średnie	Kserokopia  dyplomu lub świadectwa
c)  5-letni staż pracy (wykształcenie średnie)      3 -letni staż  pracy (wykształcenie wyższe)	Kserokopia świadectwa pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu w przypadku trwania stosunku pracy lub zaświadczenie potwierdzające prowadzenie działalności gospodarczej
d) pełna zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych	Oświadczenie
e) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu  za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne  przestępstwo skarbowe	Oświadczenie
f) nieposzlakowana opinia	Oświadczenie
g) doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku	Zapis w liście motywacyjnym lub CV
h) brak przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na ww. stanowisku urzędniczym	Oświadczenie

5.   Wymagania dodatkowe 

Wymagania dodatkowe	Sposób potwierdzenia spełnienia  wymagania
a) znajomość zagadnień związanych z instalacją, konfiguracją i zarządzaniem stacjami roboczymi pracującymi pod kontrolą systemu operacyjnego Microsoft Windows,	Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnienie wymagania
b) podstawowa znajomość zagadnień związanych z konfiguracją i administrowaniem serwerami Windows i Linux	Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnienie wymagania
c)   znajomość zagadnień związanych z konfiguracją i funkcjonowaniem sieci WAN, WLAN  i LAN,	Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnienie wymagania
d)   znajomość zagadnień związanych z licencjonowaniem oprogramowania komputerowego, w szczególności produktów Microsoft ,	Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnienie wymagania
e) podstawowa znajomość programów pakietu VULCAN (UONET+, Arkusz, MOLNET+, Płace VULCAN, Finanse VULCAN, Kadry VULCAN, Sekretariat VULCAN, , Inwentarz VULCAN),  Płatnik ZUS lub podobnych,	Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnienie wymagania
f) Znajomość zagadnień związanych z instalacją i konfiguracją urządzeń typu drukarki, skanery, urządzenia wielofunkcyjne,	Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnienie wymagania
g) biegła znajomość programów pakietu Microsoft Office,	Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnienie wymagania
h) biegła obsługa komputera i innych urządzeń biurowych,	Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnienie wymagania
i) umiejętność pracy w zespole,	Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnienie wymagania
j)nieposzlakowana opinia,	Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnienie wymagania
k)dobra organizacja pracy, rzetelność, umiejętność analitycznego myślenia, komunikatywność, zaangażowanie w pracy, uprzejmość i takt	Zapis w liście motywacyjnym lub CV potwierdzający spełnienie wymagania

 

 

 

6. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

1. Konfiguracja i administrowanie siecią LAN, WLAN i WAN (urządzenia sieciowe
   i oprogramowanie)
2. administrowanie serwerami baz danych, poczty, www, plików,
3. zarządzanie aktywnymi urządzeniami sieci LAN,
4. zarządzanie uprawnieniami użytkowników,
5. zapewnienie ciągłości pracy urządzeń teleinformatycznych i okablowania szkoły,
6. diagnoza i usuwanie awarii oprogramowania lub sprzętu (ewentualnie kontakt z firmami zewnętrznymi w celu ich naprawy),
7. identyfikowanie potrzeb w zakresie sprzętu i oprogramowania,
8. przygotowywanie specyfikacji oprogramowania i sprzętu do zakupu, kontakt z dostawcami oprogramowania i sprzętu,
1. prowadzenie spraw związanych z licencjami na oprogramowanie wykorzystywane
   w jednostce,
10. backup i aktualizacja oprogramowania,
11. bieżąca dbałość o poprawne działanie sprzętu komputerowego i oprogramowania,
50. zarządzanie sprzętem komputerowym szkoły i wsparcie dla użytkowników,
1000. administrowanie kontami e-mail i podstawowa administracja stroną WWW i BIP,
14. administracja dziennikiem elektronicznym jednostki,
15. tworzenie dokumentacji związanej z pracą na stanowisku informatyka,
16. prowadzenie ewidencji sprzętu i oprogramowania szkoły,
17. gromadzenie i przechowywanie pełnej dokumentacji sprzętu komputerowego licencji, oprogramowania i instrukcji,
18. wykonywanie innych czynności zleconych przez Dyrektora Szkoły.

 

7. Warunki pracy na stanowisku:

1. praca w biurze w siedzibie jednostki – ul. Szarych Szeregów 1, Opole, I piętro, brak windy,
2. praca przy komputerze wymagająca dobrego wzroku,
3. bezpośredni kontakt z osobami, wysiłek umysłowy. 

    8.   W miesiącu czerwcu 2020 r. wskaźnik zatrudnienia osób  niepełnosprawnych,
w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wyniósł 0,37  %.

 9. Wymagane dokumenty:

1. list motywacyjny,
2. CV opatrzone klauzulą o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
3. kwestionariusz osobowy dla osób ubiegających się o zatrudnienie,
4. kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje wymagane do zajmowania stanowiska (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem),
5. oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na określonym stanowisku,
6. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyśle przestępstwo ścigane
   z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
7. oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych,
8. oświadczenie o nieposzlakowanej opinii,
1. kserokopie świadectw pracy i ewentualne opinie o dotychczasowej pracy zawodowej (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem) lub  zaświadczenie o zatrudnieniu w przypadku trwania stosunku pracy.

 

10. Forma i termin składania ofert:

Wymagane dokumenty należy złożyć w Publicznej Szkole Podstawowej nr 29 w Opolu przy  
ul. Szarych Szeregów 1 w zamkniętej kopercie z podanym imieniem i nazwiskiem oraz adresem i numerem telefonu kontaktowego oraz  dopiskiem „Nabór na stanowisko starszy informatyk” w terminie do dnia
14 sierpnia 2020 r. do godz. 14.00.  Nie przyjmuje się dokumentów aplikacyjnych w formie elektronicznej. Oferty niekompletne lub złożone po terminie nie będą rozpatrywane. O zachowaniu terminu decyduje data faktycznego wpływu do PSP nr 29 w Opolu.

Kandydaci spełniający formalne wymagania zostaną telefonicznie poinformowani o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej  Urzędu Miasta Opola oraz na tablicy informacyjnej Publicznej Szkoły Podstawowej nr 29 w Opolu, ul. Szarych Szeregów 1.

 

Dyrektor Publicznej Szkoły Podstawowej nr 29

im. Armii Krajowej w Opolu

Zofia Godlewska

 

 

 

Informujemy, że Administratorem danych osobowych zawartych w przekazanych dokumentach aplikacyjnych jest Publiczna Szkoła Podstawowa nr 29 w Opolu, ul. Szarych Szeregów 1, 45-284 Opole. Dane kontaktowe Administratora danych dostępne są na stronie internetowej www.psp29.opole.pl w zakładce ‘Kontakt’, a bezpośredni kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem rodo@psp29.opole.pl.

Dane przekazane w dokumentach aplikacyjnych w zakresie imion i nazwiska, daty urodzenia, adresu zamieszkania, wykształcenia i doświadczeń zawodowych są obowiązkowe i przetwarzane w oparciu o przepisy Kodeksu Pracy. Pozostałe podane przez Państwa dane, w tym dane kontaktowe, przetwarzane są na podstawie Państwa zgody w celu prowadzenia procesów rekrutacyjnych. Dobrowolne podanie tych danych będzie uważane za zgodę na ich przetwarzanie w celu aktualnej lub przyszłych rekrutacji.

Państwa dane zostaną usunięte w przypadku niepodjęcia pracy (nie dalej niż po roku od otrzymania) lub w momencie odrzucenia Państwa aplikacji. Dane nie będą udostępniane innym podmiotom, ale mogą być ujawniane naszym podwykonawcom wyłącznie w zakresie świadczonych dla nas usług, w szczególności usług serwisowych, hostingowych, doradczych, konsultacyjnych i audytowych.

Przysługuje Państwu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu, prawo do przenoszenia danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.

W przypadku podania danych objętych zgodą mają Państwo prawo do jej cofnięcia. Cofnięcie zgody w dowolnym momencie pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Brak podania danych objętych zgodą nie będzie stanowić przyczyny odmowy zatrudnienia.